• "Benadruk de overeenkomsten tussen de klant en jezelf. Want dat is de kern van vertrouwen kweken."

  • "Een organisatie is een verzameling van duurzame relaties"

  • "Innovatie is het onderscheid tussen een leider en een volger"

  • "Telkens een andere business partner, dat betekent nooit de waarde van langdurige partnership."

  • "Een echte baan geeft behalve salaris ook: onafhankelijkheid, discipline en vitaliteit in de buurt"

  • "Wat je duurzaam doet, doe je blijvend goed"

Veel met elkaar te maken hebben. En daardoor meer voor elkaar krijgen. High Performance Organisaties hanteren een relatiestrategie en winnen samen. Moovs ondersteunt de ontwikkeling van productieve en duurzame relaties met hoogwaardige leerervaringen. Ontwikkeling van alle relaties die men als organisatie heeft, is de nieuwe concurrerende kracht.  Met resultaten voor medewerkers, klanten, externen, gemeenschap, maatschappij en organisatie.

Moovs adviseert over deze zes strategische relatiegebieden. We hebben hierbij ook voor 6 belangrijke thema’s en trends in leren en ontwikkeling.

Relatiestrategie

  • Relatie met klanten

    customer development

    Lees verder
  • medewerkers-btn-1

    Relatie met medewerkers

    employee development

    Lees verder
  • eigen-organisatie-btn-1

    Relatie met de organisatie

    business & organisational development

    Lees verder
  • leveranciers-btn-1

    Relatie met derden

    partnership development

    Lees verder
  • buurt-en-gemeenschap-btn-1

    Relatie met de gemeenschap

    community and workforce development

    Lees verder
  • maatschappij-en-planeet-btn-1

    Relatie met de maatschappij

    sustainable development

Thema’s & Trends

  • Corporate Academy

  • Werkplek leren

  • Online leren

  • Unieke content

  • Coaching

  • Resultaten

Zoeken