Ambitie managementFlowFocus Doelen stellen Samenwerken Waarom deze training? Veel managers laten zich in hun werk teveel leiden door de waan van de dag. Tijdens het uitvoeren van hun werkzaamheden komt veel werk op hen af, voornamelijk tegelijk. Ze worden ‘geleefd door de dag’. Het sturen op de belangrijkste doelstellingen en hier disciplinair mee omgaan laat soms te wensen over. Om hun afdeling naar een hoger plan te brengen en te sturen op een breed scala aan indicatoren zal de manager de eigen rol kritisch moeten bekijken. In de training ambitiemanagement onderzoekt men of men de drang en wil heeft om het maximale uit zichzelf, de medewerkers en de afdeling/unit te halen. Tevens kan het traject ingezet worden voor medewerkers, leidinggevenden en trainees om te ontdekken wat men nog wil bereiken, of men nog carrièrestappen wil zetten en welke dan. Programmapunten
Resultaten Na de training hebben de deelnemers hun Ambitie tot persoonlijke groei en (carrière) ontwikkeling weten te (her)ontdekken. De persoonlijke kwaliteiten en talenten zijn zichtbaar geworden en de deelnemers hebben de kans gekregen zichzelf te profileren aan het hoger management. Duur Variërend van 2 – 8 dagen |
